obiettività

definizione

L'obiettività è definita come il grado di indipendenza dei risultati di misurazione di un metodo di misurazione dalla persona dell'esaminatore. In termini di oggettività, è richiesto un accordo interpersonale dei risultati della misurazione. In breve: tester diversi dovrebbero ottenere gli stessi risultati quando misurano lo stesso processo.

In base a una delle fasi del processo di misurazione, l'obiettività si suddivide in:

  1. Obiettività dell'attuazione
  2. Obiettività della valutazione
  3. Oggettività dell'interpretazione

Fondamenti di oggettività

Negli sport competitivi, le violazioni dell'obiettività si verificano meno spesso che negli sport scolastici o negli sport popolari. Nella maggior parte dei casi, gli atleti orientati alla prestazione hanno familiarità con i test e vengono eseguiti automaticamente.
Per poter evitare in anticipo violazioni dell'obiettività, sono necessarie precise istruzioni per l'attuazione. (Es. Flessioni / posizione iniziale e posizione finale devono essere chiaramente definite.

Le violazioni dell'obiettività si verificano particolarmente frequentemente nei cosiddetti sport tecnico-compositivi (Es. Ginnastica con attrezzi, tuffi, pattinaggio artistico, ecc.) sopra. In parte sotto forma di Sentenze scandalose.

1. Obiettività dell'attuazione

Il Obiettività dell'attuazione si riferisce al grado di indipendenza dei risultati del test da variazioni comportamentali casuali e / o sistematiche del direttore del test durante la raccolta dei dati.

Il Obiettività dell'attuazione riguarda la capacità dello sperimentatore di influenzare la raccolta dei dati.

L'obiettività di attuazione è data quando l'esame si svolge in condizioni standardizzate.

  • condizioni ambientali specifiche (es. sala prove, rivestimenti per pavimenti, ecc.)
  • materiale e condizioni specifiche del dispositivo (ad es. attrezzatura sportiva, costumi da bagno, scarpe, ecc.
  • condizioni psicofisiologiche (ad es. motivazione, intensità della preparazione del test)
  • Supporti informativi per descrivere il comportamento del test (ad es. spiegazione verbale / scritta dell'attività)
  • Contenuto informativo della descrizione del comportamento del test (ad es. posizione finale iniziale durante il sollevamento)

L'obiettività di implementazione può essere controllata in due modi:

  1. Ripeti il ​​test con un altro sperimentatore (Notare, tuttavia, il possibile progresso dell'apprendimento dei soggetti del test)
  2. I soggetti vengono assegnati in modo casuale all'investigatore

2. Obiettività della valutazione

L'obiettività valutativa riguarda la valutazione numerica o categorica nella fase di Valutazione dei dati. Nel Valutazione della prestazione (es. cronometri per una corsa di 100 m, salto in alto, ecc.) l'obiettività della valutazione è maggiore che nell'intervallo di Valutazione delle prestazioni (es. ginnastica, tuffi).

Le differenze sorgono anche in Ora dei dati valutati. (ad es. registrazioni video in giochi sportivi)

3. Oggettività dell'interpretazione

L'obiettività dell'interpretazione significa che diversi esaminatori giungono alla stessa conclusione sulla base dei risultati di misurazione disponibili.
L'obiettività dell'interpretazione è più probabile quando la valutazione è basata su un valore numerico. (es. scala, tabelle standard)